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面议/月 吉林 / 长春 / 绿园区 学历不限 经验不限
环境好 双休 五险一金 生日福利
刚刚
4K~5.5K
工作地区吉林 / 长春 / 南关区
招聘人数若干人
学历要求学历不限
工作经验经验不限
- 工作内容:负责公司产品订单的对接与维护,没有客户沟通,纯办公室坐班岗位,要求会电脑简单的鼠标+键盘操作,没有经验的话前期有人教
工作时间:上午9:00-下午4:00,周末双休节假日正常休息,没有加班
薪资待遇:底薪4000+提成+五险,有经验者优先
于先生18604483332
4K~5.5K/月 吉林 / 长春 / 南关区 学历不限 经验不限
刚刚
面议
工作地区吉林 / 长春 / 二道区
招聘人数若干人
学历要求学历不限
工作经验经验不限
- 1、整理客户、厂家资质文件,存档分类
2、进销存软件录入,文件打印整理记录归档
3、各种合同和标书的制作
4、完成总经理交办的其他工作
面议 吉林 / 长春 / 二道区 学历不限 经验不限
刚刚
2.8K~3.2K
工作地区吉林 / 长春 / 二道区
招聘人数若干人
学历要求学历不限
工作经验经验不限
- 能独立倒班,独立销售,可以接受倒班,会联合用药,会基本辩症,家在二道区附近,能长期合作,有销售提成,有三险
2.8K~3.2K/月 吉林 / 长春 / 二道区 学历不限 经验不限
刚刚
4K~5K/月 吉林 / 长春 / 二道区 学历不限 经验不限
环境好 包食宿 全勤奖 生日福利
刚刚
3.5K~5K
工作地区吉林 / 长春 / 朝阳区
招聘人数若干人
学历要求学历不限
工作经验经验不限
- 1、接待顾客的咨询,了解顾客的需求并达成销售;
2、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作,按规定完成各项销售统计工作;
3、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作;
4、做好所负责区域的卫生清洁工作;
5、完成上级领导交办的其他任务。
3.5K~5K/月 吉林 / 长春 / 朝阳区 学历不限 经验不限
刚刚
3.5K~5K/月 吉林 / 长春 / 南关区 学历不限 经验不限
刚刚
4K~5K
工作地区吉林 / 长春 / 二道区
招聘人数若干人
学历要求学历不限
工作经验经验不限
- 岗位职责:
1、项目投资分析,进行日常成本测算,提供设计变更成本建议;
2、负责对设计估算、施工图预算、招标文件编制、工程量计算进行审核;
3、组织内部招标实施,配合外部招标;
4、合同文件的起草与管理,跟踪分析合同执行情况,审核相关条款;
5、工程款支付审核,结算管理,概预算与决算报告;
任职资格:
1、建筑工程、造价、预算等相关专业大专以上学历;
2、2年以上相关工作经验,具有注册造价师资格;
3、熟练掌握相关领域工程造价管理和成本控制流程,了解相关规定和政策;
4、有净化工程经验者优先考虑
4K~5K/月 吉林 / 长春 / 二道区 学历不限 经验不限
年终奖 有补助 节日福利
刚刚
5K~7K
工作地区吉林 / 长春 / 二道区
招聘人数若干人
学历要求学历不限
工作经验经验不限
- 岗位职责:
有耐性 积极乐观 服务客户 口齿清晰 态度端正
任职资格:
坚持 有毅力
5K~7K/月 吉林 / 长春 / 二道区 学历不限 经验不限
刚刚
4K~8K
工作地区吉林 / 长春 / 二道区
招聘人数若干人
学历要求学历不限
工作经验经验不限
- 职位描述
岗位职责:
1. 负责公司全面技术工作,协助经理完成工程技术管理工作任务。
2. 坚持原则,廉洁勤政,工作以身作则,深入施工现场,平衡协调施工程序,及时处理好施工中出现的各种技术问题。
3. 负责组织图纸会审,技术交底工作,对外委设计项目,应首先熟悉图纸,负责与设计单位联系。
4. 负责对产品加工、初次维修设备、工程施工进行技术指导,参加工程验收。
5. 负责主导设计新产品,及整理新产品技术资料。
6. 负责特殊型材、配件、及外委铸件的技术验收。
7. 负责图纸材料配件,月度配件的编制,月度计划提前三天报材料员。
8. 负责达标资料的安排、检查、指导,定期回收整理工作,为迎接检查做好资料准备。
9. 经常深入现场,解决质量和安全隐患,负责安全质量、竣工验收、旬检查、月验收,发现问题及时协调解决。
10. 完成领导交办的各项临时性任务,按时参加范围内的各种会议及各项集体活动。
11. 加强和业务部门的联系,做好技术质料的整理工作。
12. 积极组织职工进行业务学习,协助项目部经理搞好工作。
任职资格:
1男性25至35岁, 机电专业 熟悉CAD制图
2适应能力强,有机电设备安装施工经验
4K~8K/月 吉林 / 长春 / 二道区 学历不限 经验不限
刚刚
升级为VIP企业,可使招人效果显著提升
1、收押金、保证金及任何杂费的,很可能是骗子。
2、网络打字员、学徒、网络赚钱、刷信用、直销等,很可能是骗子。
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4、应聘时要了解招工方的合法身份、报酬、劳动合同等情况。