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主要职责】 1、负责新房买卖的销售工作。 2、通过网络等渠道,收集房屋信息、客户信息。 3、详细了解客户所需,为其提供地产相关信息,并进行合理匹配。 4、陪同客户看房体验,进行谈判,促成交易。 5、发掘及跟进潜在客户。 【工作要求 】 1、学历不限,20-40周岁,经验不限。 2、具有良好的语言表达和沟通协调能力,积极乐观、勇于挑战高薪。 3、有高度责任心和较强的抗压能力。 【薪酬福利】 1、薪资待遇:试用期3个月,试用期底薪4000+绩效提成(30%-85%不等,上不封顶) 2、公司培训:有一套完善的线上线下带薪培训体系,全面提升个人能力。 3、师傅带教:每位新员工入职都配有专人师傅。 4、晋升空间:有一套完整的晋升体系,从业务员到总监,所有管理岗位均可从内部优秀员工中提拔产生。 5、其他福利:五险+节日福利+带薪年假+国内外旅游+精英社+内部员工购房优惠+定期聚餐+公司文化活动+弹性工作+透明晋升机制 【工作地点】根据住址就近安排 任职资格: 【主要职责】 1、负责新房买卖的销售工作。 2、通过网络等渠道,收集房屋信息、客户信息。 3、详细了解客户所需,为其提供地产相关信息,并进行合理匹配。 4、陪同客户看房体验,进行谈判,促成交易。 5、发掘及跟进潜在客户。 【工作要求 】 1、学历不限,20-40周岁,经验不限。 2、具有良好的语言表达和沟通协调能力,积极乐观、勇于挑战高薪。 3、有高度责任心和较强的抗压能力。 【薪酬福利】 1、薪资待遇:试用期3个月,试用期底薪4000+绩效提成(30%-85%不等,上不封顶) 2、公司培训:有一套完善的线上线下带薪培训体系,全面提升个人能力。 3、师傅带教:每位新员工入职都配有专人师傅。 4、晋升空间:有一套完整的晋升体系,从业务员到总监,所有管理岗位均可从内部优秀员工中提拔产生。 5、其他福利:五险+节日福利+带薪年假+国内外旅游+精英社+内部员工购房优惠+定期聚餐+公司文化活动+弹性工作+透明晋升机制 【工作地点】根据住址就近安排
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